O Nas

Tworzymy przyszłość polskiej franczyzy

Outperform to zespół doradców franczyzowych, praktyków, którzy budują, skalują i profesjonalizują sieci franczyzowe w Polsce. Łączymy doświadczenie operacyjne ze sprawdzoną metodologią rozwoju sieci.

#1
Doradca franczyzowy w Polsce
10+
Lat doświdczenia
50+
Zrealizowanych projektów
98%
Zadowolonych klientów

Nasza Misja

Pomagamy polskim przedsiębiorcom budować silne, skalowalne sieci franczyzowe, które osiągają wyniki powyżej rynku. Wierzymy, że franczyza to najlepsza droga do ekspansji biznesu przy ograniczonym ryzyku i kapitale.

Nasza Wizja

Chcemy być preferowanym partnerem dla każdej firmy w Polsce, która chce rozwijać się poprzez franczyzę. Dążymy do stworzenia ekosystemu, w którym franczyza jest synonimem sukcesu i partnerstwa.

Nasze wartości

Fundamenty, na których budujemy każdą współpracę

Praktyczność

Nie teoretyzujemy - działamy. Każde rozwiązanie jest sprawdzone w praktyce.

Partnerstwo

Traktujemy klientów jak partnerów. Twój sukces to nasz sukces.

Doskonałość

Nieustannie doskonalimy metodologie i narzędzia.

Transparentność

Jasna komunikacja i uczciwe podejście do każdego projektu.

Certyfikaty i członkostwa

Działamy zgodnie z najwyższymi standardami branżowymi

Associate Certified Coach International Coaching Federation

Od 2023

Członkostwo w Polskiej Izbie Handlu

Od 2025

Członkostwo w Polskiej Organizacji Franczyzodawców

Od 2026

Metodologia

Dlaczego Sieci Potrzebują Systematycznej Metodologii?

Zarządzanie intuicyjne przestaje działać przy skalowaniu. Właściciel przy 10 lokalizacjach "ogarnia wszystko sam". Przy 30 punktach pojawia się chaos. Przy 50+ konieczne są profesjonalne struktury i kultura organizacyjna.

Typowe Symptomy

• „Nie mogę już tego wszystkiego ogarnąć sam”
• Różna jakość między punktami mimo identycznych standardów
• Konflikty między centralą a franczyzobiorcami
• Spadający NPS i rosnąca rotacja
• Field managerzy czują się „policjantami”

Framework Outperform Pozwala

  • Zdiagnozować rzeczywistą fazę rozwoju i wyzwania
  • Przewidzieć nadchodzące kryzysy rozwojowe
  • Dobrać dedykowane rozwiązania dla Twojej sieci
  • Wdrożyć zmiany systemowo, a nie punktowo
01
Filar 1

Model Greinera

Mapowanie faz rozwoju sieci franczyzowej
Start-Up → Tworzenie koncepcji franczyzowej
1-10 lokalizacji
Kryzys: Energia założycielska
Growing → Skalowanie sieci franczyzowej
11-30 lokalizacji
Kryzys: Przywództwa
Established → profesjonalizacja zarządzania siecią
31-100 lokalizacji
Kryzys: Autonomii
Enterprise → Optymalizacja struktury sieci franczyzowej
100+ lokalizacji
Kryzys: Biurokracji

Wartość w Praktyce

  • Przewidywanie kryzysów - każdy jest naturalny i przewidywalny
  • Dostosowanie rozwiązań - co działa w start-up nie działa w growing
  • Akceptacja zmiany - sukces w poprzedniej fazie ≠ sukces w następnej
02
Filar 2

Model Scheina

Trzy poziomy kultury organizacyjnej
1

ARTEFAKTY

Co widać: Logo, design lokalu, uniformy, protokoły obsługi, język marki

Łatwe do zaobserwowania | Łatwe do zmiany
2

WARTOŚCI DEKLAROWANE

Co mówimy: Misja, wizja, core values, zasady rekrutacji

Łatwe na papierze | Zmiana wymaga czasu
3

PODSTAWOWE ZAŁOŻENIA

Czym naprawdę jesteśmy: Nieświadome przekonania o franczyzobiorcach, błędach, innowacji

Niewidoczne | Najtrudniejsze | Największy wpływ
03
Filar 3

Hard vs. Soft Franchise

Typologia elastyczności kulturowej systemu

HARD FRANCHISE

• Ekstremalna standaryzacja
• Franczyzobiorca jako "operator"
• Step-by-step procedures
• Niska autonomia, wysoka kontrola
PRZYKŁADY:
Fast food, Quick service, Retail

SOFT FRANCHISE

• Umiarkowana standaryzacja
• Franczyzobiorca jako "przedsiębiorca"
• Guidelines zamiast procedur
• Wysoka autonomia, kontrola rezultatów
PRZYKŁADY:
Usługi profesjonalne, Doradztwo

Kluczowa Zasada

Nie ma "lepszego" typu - jest typ odpowiedni dla modelu biznesowego.

Nasi eksperci

Każdy członek zespołu to praktyk z realnym doświadczeniem operacyjnym

Co nas łączy?

Pasja do franczyzy, praktyczne podejście i nieustanne dążenie do doskonałości

100% Praktycy

Każdy z nas ma doświadczenie operacyjne w budowaniu sieci franczyzowych

Partnerskie podejście

Traktujemy Twoją sieć jak własną - sukces klienta to nasz sukces

Wyniki ponad rynkiem

Naszym celem jest zawsze osiągnięcie wyników lepszych niż średnia rynkowa

Zaufali nam

Dołącz do sieci franczyzowych, które z Outperform poukładały rekrutację, sprzedaż i zarządzanie — i rosną szybciej niż rynek.

TYSWELD
PROMAR
SPEDICA
Xtreme Brands
EUROMASTER
ASPECT
LEX
GRUPA MUSZKIETERÓW
FAJNA KLIMA
SYMKOM
SQD Alliance

Historie sukcesu

Zobacz, jak pomagamy naszym klientom osiągać wyniki powyżej rynku

handel detaliczny

Sieć franczyzowa

Wyzwanie

Chaotyczny rozwój sieci, brak standardów operacyjnych

Rozwiązanie

Wdrożenie kompleksowego systemu franczyzowego opartego na metodologii Schein

Rezultaty (18 miesięcy)
  • Wzrost z 12 do 45 lokalizacji
  • Redukcja rotacji franczyzobiorców o 60%
  • Średni przychód lokalizacji +35%
Uroda i wellness

Sieć franczyzowa

Wyzwanie

Trudności w rekrutacji i szkoleniu nowych partnerów

Rozwiązanie

Stworzenie programu programu franczyzowego i systemu onboardingu

Rezultaty (12 miesięcy)
  • Czas wdrożenia partnera skrócony o 50%
  • Satysfakcja franczyzobiorców 98%
  • 15 nowych lokalizacji w pierwszym roku

Co mówią nasi klienci

Opinie partnerów, którzy nam zaufali

„Miejsce na opinię naszego Klienta. Referencje partnerów, z którymi pracujemy, pojawią się wkrótce.”

Referencja w przygotowaniu

„Referencja w przygotowaniu. Wkrótce udostępnimy opinie sieci, które wspieramy.”

Referencja w przygotowaniu

„Opinia naszego Klienta pojawi się tutaj wkrótce.”

Referencja w przygotowaniu

Nasza historia

Droga od pomysłu do lidera rynku

2021

Założenie firmy

Outperform Franchise powstaje z pasji do franczyzy

2021

Założenie firmy

Outperform Franchise powstaje z pasji do franczyzy

2023

Pierwszych 10 klientów

Budujemy portfolio zadowolonych partnerów

2023

Pierwszych 10 klientów

Budujemy portfolio zadowolonych partnerów

2024

Rozbudowa zespołu

Dołączenie specjalistów do drużyny Outperform

2024

Rozbudowa zespołu

Dołączenie specjalistów do drużyny Outperform

2025

30+ projektów

Współpraca z wiodącymi sieciami: Xtreme Fitness, Euromaster, SQD Alliance

2025

30+ projektów

Współpraca z wiodącymi sieciami: Xtreme Fitness, Euromaster, SQD Alliance

2026

Nowa forma szkoleń

Uruchamiamy program edukacyjny w formule otwartej

2026

Nowa forma szkoleń

Uruchamiamy program edukacyjny w formule otwartej

Umów bezpłatną konsultację